Talent program: tehetséggondozás a vállalati növekedés szolgálatában
A sikeres szervezetek egyik közös jellemzője, hogy felismerik és célzottan fejlesztik belső tehetségeiket. A talent program nem más, mint egy tudatosan felépített rendszer, amely lehetőséget nyújt a kiemelkedő teljesítményű munkatársak azonosítására, támogatására és hosszú távú megtartására. Ez a megközelítés nemcsak az egyének fejlődését szolgálja, hanem közvetlenül hozzájárul a vállalati versenyképesség növeléséhez is. Mitől hatékony egy … Olvass tovább